為推進輔導員隊伍建設，深入了解新入職輔導員的思想狀況和工作狀態，解決輔導員工作中的困難，提高工作質量，提升學生管理服務水平，12月20日上午，我校在行政樓三樓會議室舉行了2022年新入職輔導員座談會，校長助理馬章勤、學生處副處長蔣博出席了本次座談，14名2022年新入職輔導線上線下兩種方式參加此次座談。

座談會上，新入職輔導員立足本職，從提高輔導員自身綜合素質、提升學生工作質量、提高工作效率等方面提出了意見和建議，與會領導認真聽取了輔導員的發言，并對相關建議展開深入分析，結合學校實際和學生特點尋求切實解決辦法。

校長助理馬章勤結合自身工作經歷，就學生獎助勤貸、職業生涯規劃，輔導員工作流程簡化與信息化、自身綜合素質發展等具體問題做了及時解答，并第一時間落實安排座談會上的反饋的問題。

副處長蔣博在參與座談中勉勵各輔導員要明晰身份定位，扎實做好基層學生工作，提升履職盡責的能力，提高自主學習積極性，加強學習和研究，努力克服“本領恐慌”，提高解決實際工作問題的能力。

此次座談會解決了新入職輔導員學生工作的疑問與難題，對進一步貫徹落實學校工作部署，進一步加強輔導員隊伍建設，進一步促進學校人才培養和學生工作高質量發展提供了支持和保障。